Pre-Sales Consultants und der Status Quo

Der Status Quo ist wohl der Feind Nummer eins des Pre-Sales Consultants. Gegen den Status Quo geht der Consultant an und fordert ihn heraus, indem er seinen Kunden Änderungen der Organisation und deren Mehrwert schmackhaft macht. 

Viele Fähigkeiten, die der Pre-Sales Consultant dafür benötigt entstehen im Kopf, sind Glaubenssätze. Dabei zählen das “Warum mache ich diesen Job” genauso wie die Einstellung gegenüber Kunden und die Fähigkeiten des Storytellings.

Patrick durfte einen Gastbeitrag auf dem PeopleDoc Blog zum Thema Pre-Sales Consultants im der HR Industrie verfassen. Die Idee zum Post ist im Nachgang eines erfolgreichen Off-Site Trainings mit dem wunderbaren PeopleDoc Pre-Sales Team entstanden.

Viel Vergnügen mit der Lektüre auf dem PeopleDoc Blog

Mehr darüber, wie Pre-Sales Consultants und Sales Engineers den Status Quo in der Industrie herausfordern können, erfährst du im Online-Kurs: Die Heldenreise des Pre-Sales Consultants.

 

Patrick während des Off-Site Trainings "Die Heldenreise des Pre-Sales Consultants" beim PeopleDoc Pre-Sales Team